联通每年涨工资吗?涨幅是多少?

1、据分析数据统计，中国联通年终奖平均20320元。

2、营业厅的话完全是靠提成来过日子，比如安装宽带续费新办3G号加提成等等，底薪都不多。涨工资的话基本工资不长，可能加薪的业务会变多吧，实在是不能保证。欧意交易所

3、据分析数据统计，中国联通年终奖平均17471元。

4、中国联通员工分享说：一般半年涨一次，涨幅5%-10%，薪酬体系还有待提高，常规的基本福利，提到的几个福利都有，不过房补之类的一开始谈工资就包含了的，偶尔会发一些生活小用品，没有特别优于其他公司的。

有的公司,三年都没有涨工资,员工为啥不辞职?

一看就是老油条，干不到领导就说领导没能力，典型的吃不到葡萄说葡萄酸。年纪大了，出去也不好找，找你老板涨工资，也涨不了多少，不如不要提，胡到退休再说。

第三种情况：对公司常存反叛之心的人会有加薪希望，忠心耿耿之人一点加薪希望也没有。老板都是XX心理。敢背叛我的人有能力，忠心的人是X物，这就是职场现实。

一些公司，有的员工工资不涨也是有原因的。工作不努力，不上进，不踏实，公司为什么要给这样的员工涨工资呢，公司不是养闲人的地方。

在原来的公司固然安逸，但是却体现不了我的价值。

联通什么时候涨工资

长沙联通数科有限公司新员工有住房补助。该公司是国企，对于员工待遇相对较好。两年就会涨工资，但是涨幅较小。薪酬和很多要求有关，总额和国家说了算，不能计算出来，主要看绩效，很模糊。但是三年以上工资肯定会涨。

河南联通公司发薪日为每月的30日。河南联通公司发薪日为每月的30日，如遇30日为国家法定的节假日，则发薪日为30日之前的一个工作日。

每月的30日。根据查询BOOS直聘信息显示，驻马店联通公司发薪日为每月的30日，遇30日为国家法定的节假日，则发薪日为30日之前的一个工作日。

安徽联通发工资时间一般在十五日。联通发工资时间是根据公司的规定的，联通的分公司有很多，所以几号发工资都会以当地的分公司规定为准，有些月初，有些月中，有些月尾，各不相同，具体以实际情况为准。

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