晚婚晚育政策取消了吗

晚婚晚育政策并没有取消，依然是我国现行的计划生育政策重要内容之一，只是如今已经取消掉了晚婚假而已。 晚婚面临是在我国法律规定的结婚年龄往后推迟三周岁，晚育则一般为24周岁。晚婚是指初婚男女双方结婚的最低年龄各推迟三周岁，即男二十五周岁，女二十三周岁即以上结婚为晚婚。

根据目前最新的《人口与计划生育条例》规定，已经取消了晚婚晚育的相关规定，因此晚婚晚育是没有补贴的。 行为人晚婚晚育有补贴吗？根据目前最新的《人口与计划生育条例》规定，已经取消了晚婚晚育的相关规定，因此晚婚晚育是没有补贴的。欧意交易平台

修正案将于2016年1月1日起施行。特别需要注意的是，草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。也就是说，明年1月1日起，晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假。 法律修改后，自愿只生一个孩子的父母也不再享受独生子女父母的相关奖励。删除晚婚晚育、独生子女奖励规定。

年我国已经取消了晚婚晚育规定和政策，女职工产假正常情况下为产后98天+产前15天。如果有特殊情况的，可以增加产假：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。女职工出现难产情况的，增加15天。女职工出现生育多胞胎的，每多生育1个，增加15天。

晚婚假取消通知仅有3天法定婚假

晚婚假取消后详情：按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，不再享受晚婚假15天，仅有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。

没有晚婚假，只是法定婚假为3天。2015年12月，中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会审议《人口与计划生育法修正案（草案）》，按照修正案草案规定，从2016年1月1日起取消晚婚假、晚育假。按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。

婚假国家规定2016晚婚假正式取消 2015年12月27日下午，在全国人大常委会发布会上，国家卫生计生委法制司司长张春生表示，当天下午刚表决通过的计生法修正法草案对晚婚晚育不再限制，晚婚假正式取消。此前的计生法规定，“公民晚婚晚育，可获得延长婚假、生育假的奖励或其他福利待遇。

国家为什么取消晚婚假

原因如下其实因为之前我国人口数量太多，所以国家为了控制人口，实施了晚婚晚育假期政策，因为休假时间比较长，所以实施之后效果很显著。

草案中明确表示，国家提倡一对夫妻孕育2个子女，并且删除对 晚婚晚育 夫妻的晚婚假和独生子女父母的奖励。意思就是从2017年开始，晚婚晚育只有正常的 婚假 ，不再享有任何其他假期或者福利待遇。 虽然晚婚晚育假取消了，但也不是说其他政策没有一点的改动。

也就是说，如果草案通过，明年元旦起，晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假及其他福利待遇。 取消晚婚假延长生育假 在明确国家提倡一对夫妻生育两个子女的同时，修改决定规定，符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女，具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。

因为现在我国已经取消了晚婚假的待遇，所以现在要是劳动者需要向单位请婚假的话，一般都是三天。如果单位规定可以多给予一些天数的婚假，这也是允许的。而在婚假期间，用人单位需要保障员工的相关福利待遇，不能以此为借口扣工资。

晚婚假什么时候取消的

按照修正案草案，从2017年1月1日起取消晚婚假、晚育假。

特别需要注意的是，草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。也就是说，明年1月1日起，晚婚晚育夫妻将不再有晚婚假、晚育假。 法律修改后，自愿只生一个孩子的父母也不再享受独生子女父母的相关奖励。删除晚婚晚育、独生子女奖励规定。

”因此，自2017年1月1日起没有晚婚假了。2015年12月21日，全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议《中华人民共和国人口与计划生育法修正案》，修正案中明确，国家提倡一对夫妻生育两个子女；符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。修正案将于2017年1月1日起施行。

年较新婚假政策是什么2020年1月1日起晚婚假正式取消。也就是说，2020年婚假多少天只剩3天！据悉12月27日下午，在全国人大常委会的新闻发布会上，国家卫生计生委法制司司长张春生表示，今天下午刚刚表决通过的计生法修正法草案对晚婚晚育不再作出限制。

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